"Змея в костюме: когда психопат идёт на работу" — так называется новая книга известного американского психолога Роберта Хэара, которая должна выйти в свет в конце этого года.
Профессор выступил на днях с публичной лекцией в Белфасте на тему о том, как выявить опасных психопатов на рабочем месте.
Хэар прославился тем, что в своё время разработал успешный тест для криминологов, при помощи которого они теперь могут распознавать в людях психопатов с опасными преступными наклонностями. Этот тест — PCL-R — недоступен в открытых публикациях; им могут пользоваться лишь профессиональные медики.
Для того, чтобы вызвать серьёзное подозрение, человеку необходимо набрать около 30 баллов из 40 возможных.
Если такие индивидуумы как Ганнибал Лектер (герой известного фильма "Молчание ягнят") встречаются крайне редко, то более "цивилизованная" форма психопатии является широко распространённым явлением в современном мире. По оценкам Хэара, около 1% населения Северной Америки — психопаты.
"Корпоративные психопаты используют высокомерие и мнимое обаяние, чтобы взбираться по служебной лестнице, отталкивая любого на своём пути", — говорит профессор.
Вверх по головам
Причём, по словам профессора, эти люди представляют собой одну из самых активных прослоек населения, их привлекают власть, деньги и контроль над людьми. Они способны идти к своей цели по головам своих коллег и часто добиваются успеха.
Профессор называет таких людей социальными хищниками. Именно поэтому Хэар и его коллега из Нью-Йорка, психолог Полом Бабиак, решили создать новый тест B-scan (Business Scan). По их мнению, он будет полезен для отделов кадров компаний при приёме на работу новых сотрудников.
В тесте содержится 107 пунктов. Причём на вопросы отвечает не сам человек, а его коллеги. Цель теста — получить всеобъемлющий портрет человека и выявить опасные тенденции в его поведении на рабочем месте.
Среди характеристик, по которым можно определить "змею в белом воротничке", — лицемерие, высокомерие, равнодушие, безжалостность, нетерпимость, раздражительность, эксцентричность, переменчивость, отсутствие такта и страсть к издевательствам над окружающими.
Безусловно, многие из нас, прочтя это, тут же заподозрят в чём-то нехорошем соседа по офису, а то и себя самого. Но, по словам профессора, чтобы получить диагноз "психопатия", человеку необходимо обзавестись целым букетом подобных характеристик и проявлять их на постоянной основе.
Простой служащий, честно и с энтузиазмом выполняющий свои обязанности на работе, может набрать максимум пять баллов, в то время как результат теста отъявленного психопата с большой вероятностью будет раз в десять больше.
По словам Хэара, многих недавних корпоративных скандалов в мире можно было бы избежать, если бы люди проходили подобное психологическое сканирование при устройстве.
"Психопаты в белых воротничках могут преспокойно обокрасть людей до нитки, затем купить себе виллу где-нибудь в Средиземноморье и жить, ни разу не вспомнив о своих жертвах", — описывает образ психопата Хэар.
