Коуч — это кто?
Коучинг — это что?
Моё первое знакомство с этим словом состоялось в октябре 2004 года. Произошло это в то время, когда я в свой новый амбициозный проект подыскивал главного бухгалтера. На встречу со мной пришла молодая женщина, видимо, подготовленный специалист, но не уверенный в себе. Пришла не одна, с братом, который представился коучем. "Это что ещё за слово такое?" — подумал тогда я? А он мне уже говорил о том, что коуч — это помощник для человека в жизни и бизнесмена в труде. Слушая его без интереса, я думал про себя: "Я сам кому хочешь помогу, подскажу. Я знаю жизнь. Я — практик, всего сам своим трудом добился, у меня за спиной-и годы службы, и безумные 90-е, и масса самостоятельно реализованных с нуля проектов. У меня колоссальный опыт. Да, я… Да, что ты мне тут говоришь… Какой ещё коуч?"
Признаюсь, слово это мне режет слух до сих пор. Сейчас я предпочитаю заменять на слово тренер. Но к сути вопроса я изменил отношение. Со временем я обучился у лучших специалистов в этой области знаний. И теперь сам выступаю в роли тренера,консультанта для всех, кому нужны мои знания, опыт, беспристрастное отношение. А я имею многолетний опыт организации и управления людьми в сложных коллективах в экстремальных условиях, в том числе в обстановке многозадачности. При этом я как тренер не даю советов, не предлагаю формулу решения стратегических или ситуационных задач.
Коуч, тренер способствует формированию у собеседника непривычного, я бы сказал, нетрадиционного для себя взгляда на своё окружение, дела, а главное — на мысли и их реализацию в поступки.
Если сотрудник офиса продаж изо дня в день занят "холодными звонками", то (если его не уволят или не закроется офис) до конца карьеры он будет занят только этим, и в его жизни ничего не изменится.
Мысли о том, что его устраивает такая работа, не выведут его на следующий уровень. Совершая одни и те же действия, мы получаем один и тот же результат. Мечты о новой реальности застявят человека двигаться к новой Цели. Но и это только часть дела. Нужны:
- решимость,
- твёрдость,
- уверенность,
- чёткий план действий
- и тренер, который контролирует режим, питание, тренировки, отдых, мотивирует, не даёт сорваться и т.п.
Ни для кого не секрет, что любители в спорте тренируются сами, а профессионалы — с тренером. Разница в достижениях очевидна.
Как же найти хорошего тренера? Как определить его тренерские качества? Как определить, что он подходит вам? И при этом не ошибиться.
Ответ, думаю, в каждом из нас. Хладнокровный расчёт важен, отзывы о тренере в интернете тоже, но интуиция, чувства, которыми мы руководствуемся при выборе, многократ важнее.
Мы все не раз обращали внимание, что, порой, при первой встрече с человеком ему уже не верим, разговор не "клеится", хотим побыстрее закончить разговор. А ведь он ещё не успел ни раскрыться в беседе, ни совершить дурной поступок. А бывает, ровно наоборот: лишь увиделись, а вы ему всю свою жизнь рассказали в красках, все последние события лицах, будто знаете друг друга с рождения, давно дружите, просто не виделись долго. Мне кажется, так случается, когда души людей закрыты друг для друга или распахнуты настежь.
Мне всегда помогал такой критерий оценки выбора попутчика в жизни, и каждый из них был моим тренером, вольно или невольно. Мне везёт — на моём пути только полезные для меня люди. Верю, что и для моих спутников я не бесполезный знакомый. Нас друг для друга подбирал Всевышний. И тренировал наши Души, волю, привычки, навыки, терпение…
Даже прочтя все отзывы о коуче, тренере, проанализировав видео и аудиозаписи его выступлений и выведя безотказную формулу доверия, можно ошибиться. Потому, что выбор был отдан разуму, его расчёту. При выборе Душой ошибиться невозможно. Потому, что и положительный, и отрицательный опыт полезны для человека. И уж кто знает, какой из них продуктивнее, важнее для мощного рывка в развитии? Я благодарен каждому человеку и событию в своей судьбе.
Теперь к вопросу: почему тренер, а не коуч? Во-первых, я до сих пор ни в одном источнике не нашёл внятного толкования слова коуч. Во-вторых, я всю жизнь занимаюсь спортом, и мне близка схожесть методов работы. А этот метод психологии родился в спортивной среде и отражает работу тренера. И, наконец, без строгого следования чёткому регламенту, плану, без ежедневных, ежеминутных тренировок своей воли, ума, чувств, желаний, привычек невозможно добиться устойчивых навыков в достижении Цели. А мы тренируем навыки управления собой, своими изменениями, как тренировали когда-то в детстве походку, речь, как тренируем себя сейчас в спортивном зале. Только тренировка даст желаемый результат! Правильно построенная тренировка — компетенция тренера. Конечно, тренер, коуч, психолог не являются ежедневной необходимостью. Только желание изменить качество жизни к лучшему заставляет обратиться к специалисту. Институт тренеров и наставников придуман человечеством давно и обоснованно.
Именно тренер, как наставник, даёт толчок к самопознанию и самореализации, помогает найти ответ на вопрос: кто вы?
