Самопознание, личностный рост, психологические тренинги — логотип (лого) проекта
в Москве
  • Москва
  • Санкт-Петербург
  • Новосибирск
  • Екатеринбург
  • Красноярск
  • Челябинск
  • Краснодар
  • Пермь
  • Киев
  • …
  • Все города →
  • Абакан
  • Альметьевск
  • Анапа
  • Ангарск
  • Армавир
  • Артём
  • Архангельск
  • Астрахань
  • Ачинск
  • Байкал
  • Балаково
  • Барнаул
  • Белгород
  • Березники
  • Бийск
  • Благовещенск
  • Братск
  • Брянск
  • Великий Новгород
  • Верхняя Салда
  • Владивосток
  • Владикавказ
  • Владимир
  • Волгоград
  • Волгодонск
  • Волжский
  • Вологда
  • Воронеж
  • Геленджик
  • Горный Алтай
  • Грозный
  • Дербент
  • Дзержинск
  • Донецк
  • Евпатория
  • Екатеринбург
  • Ессентуки
  • Железноводск
  • Златоуст
  • Иваново
  • Ижевск
  • Иркутск
  • Йошкар-Ола
  • Кавказские Минеральные Воды
  • Казань
  • Калининград
  • Калмыкия
  • Калуга
  • Каменск-Уральский
  • Каспийск
  • Кемерово
  • Керчь
  • Киров
  • Кисловодск
  • Комсомольск-на-Амуре
  • Кострома
  • Краснодар
  • Красноярск
  • Крым
  • Курган
  • Курск
  • Кызыл
  • Липецк
  • Луганск
  • Магадан
  • Магнитогорск
  • Майкоп
  • Мариуполь
  • Махачкала
  • Миасс
  • Москва
  • Мурманск
  • Набережные Челны
  • Назрань
  • Нальчик
  • Находка
  • Невинномысск
  • Нефтекамск
  • Нефтеюганск
  • Нижневартовск
  • Нижнекамск
  • Нижний Новгород
  • Нижний Тагил
  • Новокузнецк
  • Новороссийск
  • Новосибирск
  • Новочебоксарск
  • Новочеркасск
  • Новый Уренгой
  • Норильск
  • Ноябрьск
  • Нягань
  • Октябрьский
  • Омск
  • Орёл
  • Оренбург
  • Пенза
  • Пермь
  • Петрозаводск
  • Петропавловск-Камчатский
  • Прокопьевск
  • Псков
  • Пятигорск
  • Республика Адыгея
  • Республика Карелия
  • Республика Коми
  • Республика Тыва
  • Ростов-на-Дону
  • Рубцовск
  • Рязань
  • Салават
  • Самара
  • Санкт-Петербург
  • Саранск
  • Сарапул
  • Саратов
  • Севастополь
  • Симферополь
  • Смоленск
  • Снежинск
  • Сочи
  • Ставрополь
  • Стерлитамак
  • Сургут
  • Сызрань
  • Сыктывкар
  • Таганрог
  • Тамбов
  • Тверь
  • Тольятти
  • Томск
  • Туапсе
  • Тула
  • Тюмень
  • Улан-Удэ
  • Ульяновск
  • Уссурийск
  • Уфа
  • Феодосия
  • Хабаровск
  • Хакасия
  • Ханты-Мансийск
  • Хасавюрт
  • Чебоксары
  • Челябинск
  • Череповец
  • Черкесск
  • Черноморское побережье
  • Чита
  • Элиста
  • Энгельс
  • Южно-Сахалинск
  • Якутск
  • Ялта
  • Ярославль
  • Актау
  • Актюбинск
  • Алматы
  • Атырау
  • Караганда
  • Кокшетау
  • Костанай
  • Кызылорда
  • Нур-Султан
  • Павлодар
  • Петропавловск
  • Семипалатинск
  • Тараз
  • Уральск
  • Усть-Каменогорск
  • Шымкент
  • Брест
  • Витебск
  • Гомель
  • Гродно
  • Минск
  • Могилёв
  • Андижан
  • Бухара
  • Наманган
  • Самарканд
  • Ташкент
  • Фергана
  • Душанбе
  • Абхазия
  • Австралия
  • Австрия
  • Азербайджан
  • Аргентина
  • Армения
  • Африка
  • Бельгия
  • Бишкек
  • Болгария
  • Босния и Герцеговина
  • Бразилия
  • Великобритания
  • Венгрия
  • Венесуэла
  • Вьетнам
  • Германия
  • Голландия
  • Греция
  • Грузия
  • Дания
  • Доминиканская Республика
  • Египет
  • Израиль
  • Индия
  • Индонезия
  • Иордания
  • Исландия
  • Испания
  • Италия
  • Камбоджа
  • Канада
  • Кипр
  • Киргизия
  • Китай
  • Колумбия
  • Лаос
  • Латвия
  • Литва
  • Лондон
  • Малайзия
  • Мальдивы
  • Мальта
  • Марокко
  • Мексика
  • Молдавия
  • Монголия
  • Мьянма
  • Непал
  • Новая Зеландия
  • Норвегия
  • ОАЭ
  • Панама
  • Перу
  • Польша
  • Португалия
  • Румыния
  • Северная Корея
  • Сейшельские Острова
  • Сербия
  • Сингапур
  • Словакия
  • Словения
  • США
  • Таиланд
  • Тибет
  • Тунис
  • Туркменистан
  • Турция
  • Филиппины
  • Финляндия
  • Франция
  • Хорватия
  • Черногория
  • Чехия
  • Швейцария
  • Швеция
  • Шри-Ланка
  • Эквадор
  • Эквадор
  • Эстония
  • ЮАР
  • Южная Корея
  • Япония
Например, Психотерапия Взросления®
Войти
Войти через:  
Показать другие цифры
Забыли?
Регистрация

Мероприятия

  • Расписание тренингов
  • Бесплатные и недорогие
  • Регулярные занятия
  • Курсы в записи
  • Ретриты

Специалисты

  • Все тренеры
    и организаторы
  • Все консультанты:
    от психолога до астролога
  • Консультации и услуги

Полезно

  • Направления познания
  • Отзывы о тренингах
  • Статьи о развитии
  • Места силы

Организаторам

  • Размещение на портале. Прайс
  • Добавить мероприятие
  • Аренда залов для тренингов
  • Контакты портала
↑ Наверх
↓
Похожие статьи
Статьи этого автора 280
Организационная информация
Контактная информация
Фотоальбомы 
Видео 
Расписание 
Статьи по теме 
Новости 
Оценки и отзывы 
Смотрите также

Услуги

Обучение созданию персональных аромасвечей и аромасаше 
Индивидуальный приём целителя, экстрасенса, ясновидящего 
Решение финансовых проблем. Диагностика и точный анализ любой ситуации 
Психологический сеанс работы с подсознанием 
Психотерапевтическая работа с Голосом очно и онлайн индивидуально и в группе 
Рабочий кабинет для вашей онлайн-практики. Встроенная видеосвязь, бронирование, платежи. Без конкуренции 
Стратегическая консультация "Гармония жизни и бизнеса" 
Индивидуальное обучение Аромапсихотерапевтическому массажу: Рейндроп 
Индивидуальные и семейные консультации психолога (очно и онлайн) для взрослых и детей 
Идеал-метод Тойчей: выход из повторяющихся сценариев 
Индивидуальное обучение Аромапсихотерапевтическому массажу: ВитаФлекс 
Очно и онлайн расстановки: семейные, структурные, организационные, духовные, кармические 
Решение жизненных проблем с техникой Сак янт — магическое тату, оберег и помощник 
Индивидуальное обучение работе с Рунами очно и онлайн 
Онлайн сеанс "Как я стал проводником в страну, где налоги платят Любовью" 
Индивидуальное обучение нумерологии очно и онлайн 
Верните себе энергию и радость жизни. Помощь в исцелении 
Ментальный портрет: раскройте сущность человека 
Снятие негативных воздействий. Энергетическая чистка 
Трансформационные игры про отношения 
Магическая помощь 
Все услуги

Статьи →

Как получить преимущество в общении

34 просмотра

Существуют небольшие хитрости, которые помогают получать преимущество в общении с окружающими. Примите их к сведению, и у вас будет немного больше влияния не только на знакомых, но и на незнакомых людей, вам будет легче общаться с другими, доносить свои мысли и достойно выглядеть в любой ситуации. Скорее всего, вы о них знаете, но, возможно, не уделяете им должного внимания. В любом случае, не помешает освежить в памяти полезные правила общения.

В арсенале ManGO! Games есть деловая игра Эльдорадо — удивительная игра, в которой участники делятся на команды и отправляются на поиски сокровищ. Но информация о сокровищах распределена между командами — каждой досталась лишь часть карты. Невозможно просто найти сокровища первым — нужно коммуницировать. А в переговорах побеждает не просто сильнейший. Часто это тот, кто чуточку раньше нашёл правильное слово, имеет немножечко больше влияния, чем у другой стороны, совсем не на много более подкован в общении. И вот в результате незначительного преимущества кому-то достаётся выигрыш, а кому-то не хватило до него всего полшага.

Так и в общении. Иногда не хватает совсем чуть-чуть, чтобы договориться. Поэтому сейчас мы повторяем известные, но такие важные правила общения, которые помогут вам получить преимущество перед собеседником, а значит, убедить его.

Есть и другие деловые игры, сценарии которых нацелены на развитие коммуникативных навыков, есть много тренингов по управлению персоналом в Москва, предусмотренные для повышения коммуникативных навыков. Но полученные там навыки нужно практиковать, а знания периодически освежать. Прочтите и закрепите свои знания — будете сильнее.

Что же помогает нам получать преимущество в общении?

Позитивный настрой

Человек ещё очень мало знает о собственном мозге и неспособен его контролировать, даже если иногда кажется, что это так. На самом деле мы лишь наблюдаем результат работы нашего подсознания.

Возможно, вы замечали, что чувствуете себя некомфортно в компании незнакомых людей. Это потому что мозг пытается защитить нас от незнакомого и потенциально опасного мира. Однако с такой "защитой" не получится заводить новых друзей и завязывать общение. Поэтому очень важен положительный настрой.

Маленькой, но полезной, хитростью будет настроить свой мозг так, будто вы уже знаете человека, которого вам предстоит увидеть впервые. Такой настрой станет огромным преимуществом в начале знакомства, это то, что способно заинтересовать собеседника и вызвать его симпатию к вам. Как знать, возможно такое знакомство в скором времени перерастёт в крепкую дружбу.

Подобное упражнение полезно включить в бизнес-игры для тренингов, в различные деловые игры, сценарии которых предусматривают знакомство с новыми людьми. Например, упомянутая вначале игра Эльдорадо и многие другие могут проводиться с целью кросс-функционального взаимодействия и объединять ранее не знакомых между собой людей.

Смотрите на ноги

Странное на первый взгляд правило вполне оправдано и разумно. Дело в том, что нежелательно раздражать людей в первые минуты знакомства. А людей безумно раздражает, когда кто-то вторгается в их разговор и перебивает их, особенно если разговор важный. Однако трудно знать наперёд, насколько важный разговор ведут люди, к которым вы решили приблизиться.

Знакомиться с новыми людьми нужно и важно для нетворкинга. Что же делать, чтобы не поставить себя в неловкую ситуацию и не вызвать раздражения вторжением в важный разговор?

Подходя к группе людей, обратите внимание на их ноги. Если при вашем приближении они повернули к вам и ноги, а не повернулись только туловищем, можете вмешиваться, вы их не перебьёте. Это значит одобрение и приглашение в группу. Вас будут готовы слышать, новому знакомству будут только рады. Возможно, собравшимся уже наскучил их разговор, смело подходите.

Если же к вам повернулись только туловищем, значит, разговор у них важный и вмешиваться нежелательно. Зная эту информацию, принимайте решение, как поступить дальше.

В споре займите позицию боком

Чтобы не вызывать желания защищаться и не казаться слишком агрессивным, во время спора займите позицию сбоку, а не напротив. Нам иногда приходится отстаивать свою точку зрения, но не обязательно при этом раздражать собеседников.

Если вам не нравится спорить и скандалить, избегайте таких ситуаций. Спор вообще сомнительный выбор, если вы хотите понравиться. Даже самые изящные аргументы, доказывающие, что ваш собеседник неправ, раздражают его. Подумайте прежде чем начинать.

Если чувствуете, что можете поссориться с человеком, станьте сбоку. Собеседник перестанет чувствовать от вас угрозу и вскоре успокоится.

Начинайте со слов "мне нужна твоя помощь"

Если вам нужна услуга, начните с этой фразы. Мы все любим, когда другие помогают нам, по разным причинам: иногда лень, иногда действительно нуждаемся. Независимо от причины, очень важно, как именно вы об этом скажете собеседнику. Грубиян не любят, поэтому чтобы не показаться грубым, начните свою просьбы со слов "мне нужна твоя помощь".

Скорее всего, к вашей просьбе прислушаются и вам помогут. Людям бывает неприятно отказывать, чувствовать себя виноватым из-за своего отказа в помощи, которая была им по силам.

Дайте человеку почувствовать себя нужным

Улучшите человеку настроение, при любой возможности дайте ему почувствовать себя нужным. После того как человек поделился с вами чем-то важным для него, перефразируйте то, что он только что сказал. Он оценит, что его слушали, почувствует, что он интересен, ощутит свою важность.

Кивайте

Есть хитрый приём. Хотите получить положительный ответ, сами кивайте во время своей речи. Больше шансов, что собеседник кивнёт в ответ. Этот метод очень эффективен, однако считается несколько манипулятивным, поэтому используйте его дозированно и осторожно.

Когда он может пригодиться? Обычно очень хочется получить согласие при продаже или необходимости получить поддержку своей идеи. Механизм заключается в склонности человека к подражанию. Собеседник начинает кивать неосознанно, после чего мозг убеждает его согласиться.

Много полезных техник можно получить на тренингах по продажам и управлению персоналом.

Хотите узнать, насколько вы интересны?

Есть приём, позволяющий узнать, насколько внимательно слушает вас ваш собеседник. Зачем это нужно? Иногда мы увлекаемся собственным рассказом, забывая понять, слушают ли нас вообще? Наша цель не поговорить самим с собой, а донести что-то до собеседника. Поэтому не лишним будет иногда узнать, слушает ли он нас, интересно ли ему.

Проверить можно с помощью одного рабочего приема. Во время разговора сложите руки на груди и проследите за собеседником. Если он сложит руки вслед за вами, значит увлечён вашим рассказом. Сделает он это подсознательно, повторяя жест человека, которому сейчас доверяет и который завладел его вниманием. Подобные упражнения тоже можно включать в бизнес-игры для тренингов по успешным коммуникациям.

Как запомнить имя собеседника

Во всех советах по коммуникациям вы найдёте совет называть человека по имени и запоминать имена своих собеседников. Но что если это даётся нелегко?

Наш собеседник чувствует себя значимым и важным, когда мы называем его по имени, так что игнорировать этот вопрос нельзя. Чтобы запомнить, постоянно повторяйте его имя в диалоге. Это поможет запомнить имя. К тому же это логично: зачем знать имя, если не использовать его?

Просто подождите

Если во время разговора человек ответил не полностью, не спешите уточнять или переключаться на другую тему. Подождите немного, и он продолжит свой ответ.

Бывают ситуации, когда нам не полностью отвечают. Это может произойти, когда вы между собой не очень близко знакомы. Собеседник может сомневаться, стоит ли вам доверять и отвечать на такие вопросы. В таком случае он может дать только часть ответа. Но если дать ему больше времени, он справится с сомнениями и доведёт ответ до конца.

Может быть и другое: вы задали вопрос нечётко. Его может не устроить формулировка, поэтому ответ получится коротким. Но это не значит, что он открыл всю информацию, которую готов открыть. Просто подождите.

Тут многое зависит от вас, насколько вы выдержаны. Ничего не говорите, смотрите собеседнику в глаза. Если образуется неловкая пауза — поднимите бровь. Этим вы покажете, что ждёте и заинтересованы, при этом усилите давление со своей стороны. Ещё это покажет собеседнику, что вы человек, который привык получать желаемое.

Эмоции важнее

Собеседник больше обращает внимание на общую эмоциональную атмосферу, чем на содержание. Скорее всего, собеседник когда-то уже слышал то, что вы сейчас говорите, только немножко с другими именами и обстоятельствами. Мало чем мы можем по-настоящему удивить людей. Куда важнее получить эмоциональный отклик от собеседника. Следите за тем, чтобы у собеседника во время разговора возникали такие эмоции, как волнение, смех, интрига. Волнение держит в тонусе, смех любят все — он расслабляет и дарит позитив, интрига затрагивает мыслительные процессы.

Используйте паузы, они добавляют вашим словам веса. Следите, чтобы речь не была монотонной — будите фантазию собеседника и захватывайте его внимание.

В ходе рассказа отправляйте вашего собеседника в эмоциональное путешествие, чтобы он мог представлять во всех подробностях цвета, звуки, чувства, запахи, текстуры. Ему будет лучше запоминать и понимать то, что вы описываете.

Люди способны забыть факты, но не забудут эмоции, вызванные вашим рассказом, а значит, и вами.

Уверенность важнее, чем знания

Более застенчивый человек с более глубокими знаниями вызовет меньше доверия, чем уверенный человек. Укрепляйте знания, это прибавляет уверенности, но работайте над уверенностью, понимая, что это ваш пропуск к доверию.

Убедите себя, что у вас уже получилось

Объясните своему мозгу, что у вас все уже получилось. Даже если ещё пока не получается, продолжайте попытки и помните, что у вас получилось. Когда именно это можно будет формально зафиксировать, не столь важно — дело времени.

Этот приём ускоряет процесс обучения и помогает превратиться в того, кем вы себя считаете. Так оно и есть на самом деле. Если вы считаете себя привлекательным, вы такой и есть, если думаете, что уверенны, вы уже уверенны, и так далее.

Правильное положение

Убедить себя можно также с помощью правильного положения. Станьте у зеркала и примите уверенную позу — выше нос, шире улыбка, расправьте плечи. Это поможет почувствовать уверенность, привлекательность и то, что вы хотите в себе видеть. Ваш мозг не догадывается, что вы только примеряете на себя какую-то роль и притворяетесь — он все воспринимает всерьез.

Избегайте словесных конструкций, демонстрирующих неуверенность

Не используйте фразы типа "мне кажется", "я думаю", если хотите быть уверенным. Лучше используйте конструкции "я сделаю", "я знаю".

Следите за тем, что вас окружает

Бывает, окружающая среда воздействует удручающе и не даёт ходу продуктивности. Беспорядок в комнате, в мыслях и в окружении влияет на то, как мы мотивированы, уверенны и влиятельны. Уделите время тому, чтобы привести окружение в соответствие с вашим пониманием организованной плодотворной обстановки.

Не зря многие компании уделяют много внимания комфорту рабочих мест. От него зависит бодрость, внимательность, пунктуальность, уверенность.

Автор
ManGo Games.
Источник
mangogames.ru.
Оцените статью
Уже
0 голосов
Расскажите друзьям
0
0
Дата публикации
4 марта 2024.
Рубрики
Сознание и ум;
Проф. подготовка;
Успех и деньги.

Смотрите также

Направления
 Бизнес-тренинги,   Развитие персонала.

Статьи автора

Деловая конференция: в каком случае необходима и как организовать 
ManGo Games

Бизнес-конференции — один из способов бизнес-общения. Какие виды деловых конференций существуют, кто участники таких мероприятий и как организовать деловую конференцию? Об этом — в материале.

Зачем нужны деловые конференции и трудно ли их организовать — вопросы, которые мы рассмотрим прямо сейчас… Читать дальше

0
Комментарии
0
Как пережить стресс с минимальными потерями своих ресурсов 
ManGo Games

Как жить, не теряя, а приумножая свои ресурсы, как не только добиваться желаемого, но и получать от этого удовольствие, и, наконец, как переживать стрессовые ситуации, сохраняя свои силы? В материале — рекомендации, которые помогут всего этого достичь.

Бывает, обстоятельства сильнее нас и мы не в… Читать дальше

0
Комментарии
0
Как мотивировать сотрудников поколения Z 
ManGo Games

Люди, родившиеся после 2000 года, уже приходят устраиваться на работу и таких в каждой компании становится все больше. Они очень отличаются от предыдущих поколений. Как их мотивировать?

Поколение Z называют оцифрованным поколением. Когда все сотрудники ушли на самоизоляцию и ощущали определённый психологический… Читать дальше

0
Комментарии
0
Психология для менеджеров: как мы воспринимаем других, принимаем решения и конфликтуем 
ManGo Games

Как люди принимают решения относительно других людей, не имея достоверных данных? На основе чего они делают свои выводы? Как люди ведут себя в конфликтах и какие бывают стили поведения? Поговорим о том, о чем нужно знать каждому менеджеру: о психологических особенностях людей и групп, о том, как… Читать дальше

0
Комментарии
0
Другие статьи автора 276

Читайте также

Всё для обучения персонала и развития компании/бизнеса. Международная Академия Бизнес-тренеров и Коучей (МАБК) 
Венера Рахимова (Казань)

Международная Академия Бизнес-тренеров и Коучей (МАБК) — более 15 лет на рынке тренинговых и консалтинговых услуг.

Основные направления в работе с компаниями:

  • Управленческий менеджмент: растим сильных руководителей, которые ведут команды за собой.
  • HR-менеджмент: выстраивание системной работы с персоналом… Читать дальше
3
Комментарии
0
Геймификация для развития и роста продаж 
Mango Games

Делать серьёзные проекты играя — сегодня тренд и один из эффективных бизнес-инструментов повышения продаж. Уже доказано и проверено на практике, что технологии деловой игры и использование игровых элементов позволяют увеличить продажи. Вопрос только в том, что именно улучшит результаты и каким образом… Читать дальше

0
Комментарии
0
Размышления о построении системы мотивации в 2020-м: идеи, кейсы, советы 
ManGO! Games

Компании тратят много усилий на формирование положительного HR-бренда и считают, что им это удаётся. Однако как быть с такой цифрой — всего 13% людей в мире действительно любят свою работу. Таковы результаты исследования Gallup. Туда ли направляет усилия работодатель, и почему его старания не совпадают… Читать дальше

1
Комментарии
0
Продавать нельзя ждать. Кто поставит запятую? 
Шардакова Мария, Соловьева Оксана

О том, как сложно стало продавать в условиях кризиса, сейчас можно прочитать и услышать практически повсеместно, в деловой прессе, на Интернет-форумах, в офисных разговорах.

Клиенты или стали меньше покупать, или перестали покупать совсем, или сами находятся на грани выживания, и, соответственно экономят… Читать дальше

0
Комментарии
0

Комментарии и отзывы

  • ВКонтакте

МЕГА события  ↑

Все МЕГА-события

Регулярные занятия

Плейбек-театр
 
Как перестать бояться отношений и построить здоровую близость
 
Онлайн. Терапевтическая группа "Точка опоры". Открыт набор в новую группу
 
Регулярное обучение ароматерапии, аромапсихологии, аромапсихотерапии, глубинным аромапрактикам
 
Регулярное обучение "Холодинамика и регрессия"
 
Занятие "Космоэнергетика классическая". Обучение, сеансы очно, онлайн
 (Санкт-Петербург) 
Онлайн-обучение "Усиленный курс регрессологии, реинкарнационной и квантовой терапии"
 
Запись Онлайн-интенсива "Профессия игропрактик. Как получить 45 уроков обучения в подарок". +Бонус Инструкция "Как говорить, чтобы слышали!"
 
Все регулярные занятия

Популярные статьи

"Воспоминания под завесой: как гипноз раскрывает забытые тайны" 
Секреты гипнотического пробуждения памяти Нередко под гипнозом люди извлекают из глубин…
Сила огненной мощи! 
Школа трансформации сознания для искателей от Великой Матери Агни Йоги Е.И. Рерих!…
Точка сборки или перенос внимания 
Точка сборки — это ваше неосознанное, фоновое внимание, направленное на определённый…
Три ключа к эффективности: скрытая цикличность человеческой жизни 
Жизнь человека, подобно всем природным явлениям, подчинена ритмическим колебаниям…
Все статьи 


Нашли ошибку?

Нашли опечатку, ошибку, неточность? Пожалуйста, выделите мышкой текст с ошибкой и нажмите [Ctrl] + [Enter] одновременно.

Яндекс.Метрика
18+
  • О проекте
  • Размещение на портале
  • Контакты
  • Конфиденциальность
  • Идеи? Жалобы? Предложения?
  • ↑
  • Карта сайта­
  • Для правообладателей
© Самопознание.ру, 2004—2026
   Путеводитель по тренингам

Нам важно, чтобы введённые вами данные были достоверны. На телефон поступило SMS с кодом подтверждения. Введите этот код в форму ниже. Данную проверку нужно пройти всего один раз. Услуга бесплатна и доступна только для России.

Код из SMS
Получить код ещё раз
 

Здравствуйте! Меня зовут Александр ХОлопов, я основатель проекта "Самопознание.ру". Мы много работаем над порталом, стараясь сделать его удобным, информативным, эстетичным. Но совершенству нет предела, и если вы думаете, что здесь чего-то не хватает, или у вас есть идеи по улучшению сайта, поделитесь своими мыслями с нами. "Самопознание.ру" — это наш вклад в развитие мира. Если у вас есть пожелания, вопросы, жалобы, предложения — просто заполните предлагаемую форму, и мы обязательно их рассмотрим и ответим вам.

С уважением, основатель и руководитель портала — Александр ХОлопов
Предложения (идеи) по улучшению проекта Сообщить о новом тренинге или направлении Я нашёл ошибку в тексте Отзыв о проекте Помогите разобраться Жалоба основателю проекта


* Отправляя данные вы даёте своё согласие на обработку персональных данных и ознакомлены с политикой конфиденциальности.
samopoznanie.ru/articles/kak_poluchit_preimuschestvo_v_obschenii/
 
Сообщение об ошибке
Адрес страницы (URL)
Ваш комментарий *
E-mail для обратной связи *
* Отправляя данные вы даёте своё согласие на обработку персональных данных и ознакомлены с политикой конфиденциальности.
Вопрос технического характера
 
Отправить Спасибо! Вы делаете портал лучше!   Отмена

Ваше имя *
Ваш телефон *
Ваш e-mail *
Ваши вопросы или предложения *

показать другие цифры Показать другие цифры
* Отправляя данные вы даёте своё согласие на обработку персональных данных и ознакомлены с политикой конфиденциальности.
 
Спасибо за обратную связь. Вы делаете мир лучше.
Спасибо, что пользуетесь услугами портала.
Вы смогли дозвониться?

Насколько вы удовлетворены общением?