Ирина Протопопова

Коуч по карьере и бизнесу, директор кадрового центра "Проспект кадров", сотрудник Межотраслевого Центра Повышения Квалификации и Переподготовки Кадров; бизнес-тренер, консультант в сфере кадрового консалтинга, опыт работы в HR-сфере с 2005 года как внешним, так и внутренним консультантом.

"Более 5 лет занимаюсь подбором персонала, кадровым консалтингом (бизнес, карьера, успех), руковожу Кадровым Центром, являюсь собственником успешного бизнеса.

Прошла обучение в Московском Гештальт Институте (психологическое консультирование), Кемеровском Государственном Университете (психология), а также на множестве курсов личностного роста и повышения квалификации в сфере управления бизнесом.

Люблю дело, которым занимаюсь. Буду рада, если мой опыт и знания будут полезны и Вам!"

Соискателям

• Индивидуальный бизнес-коучинг соискателей — профессиональная помощь человеку в определении и достижении его личных целей, повышение эффективности за счёт более продуманного и осознанного планирования деятельности (карьеры).

Вместе мы сможем

1. Максимизировать Ваш потенциал (т.е. обнаружить лучшее, что в Вас есть, научиться эффективно его применять, и, по ходу дела, подтягивать то, чего не хватает).
2. Устранить препятствия (как внутренние — страхи, предположения, стереотипы и прочее, так и внешние — неблагоприятную среду, угрозы внешнего окружения, отсутствие альпинистского снаряжения и несовершенство налоговой системы).

• Подготовка к успешному прохождению собеседования.
• Составление выигрышного резюме.

Вы это сможете! Построить карьеру. Пройти успешно собеседование. Резюме составим вместе.

Л.А., 31 год, заведующая филиалом банка:

"До прохождения консультации с Ириной было поникшее настроение. Сама не знала чего ожидать от консультации, пришла по рекомендации знакомой и очень этому рада. После работы с консультантом появился позитив, хорошее настроение, пришло понимание того, что работа — эта важная часть жизни, но не основная. Жизнь прекрасна! Захотела поменять свою жизнь к лучшему. Спасибо большое. "

В.Г. 35 лет, горный инженер:

"Было состояние растерянности на рынке труда. Ожидал, что составим грамотное резюме и меня трудоустроят. На самом деле получил гораздо больше, чем резюме, а именно появилась уверенность в своих возможностях. "

Ю.М. 41 год, начальник участка:

"В 2010 году моей целью стоял переезд в Кемерово. Были сомнения в правильности самопрезентации себя и растерянность от незнания рынка труда Кемерово. Оказана помощь в составлении резюме и конкретизация конечного результата поиска. Мне стало понятно куда и кем трудоустраиваться, как пройти собеседование. После консультации специалисты Центра подобрали мне вариант работы, где я работаю до сих пор (08.2011 г.)."

Н.Г., 23 года бухгалтер, стаж 1 год:

"До прохождения консультации я была менее уверена в себе, и не понимала своей значимости как специалист. Пройдя консультацию, я поняла, что я СПЕЦИАЛИСТ, что мне есть, что предложить Работодателю, а также какие знания мне необходимо получить для построения успешной карьеры. "

О. Щ, 36 лет, руководитель среднего звена (снабжение):

"Оказывается я владею большими навыками, чем я предполагала!"

Н.К., 29 лет, безработный:

"Я слабо имел представление о собеседованиях и формах написания резюме. После появилась ясность, как надо себя вести на собеседовании, что говорить и в какой последовательности. Все встало на свои места, все разложилось по полочкам. Пришла уверенность в своих силах, т.к. мы с консультантом выявили мои наиболее важные качества, профессиональные навыки, необходимые для получения должности, а так же составили грамотную презентацию. Большое спасибо Ирине. "

Бизнесу

• Сопровождение в сфере управления персоналом.
• Разработка кадровой политики компании "с нуля".
• Бизнес-коучинг сотрудников компании, руководителей, собственников бизнеса.
• Создание эффективных команд.
• Оптимизация процесса управления на предприятии.

Осуществляю тренинговые программы по следующим направлениям

• Карьера: "Моя карьера в моих руках!".
• Тренинговые программы для топ-менеджеров.
• HR-менеджмент, управление персоналом, рекрутинг.
• Профессиональные навыки (Школа продаж, Мастерство телефонного общения, Ведение деловых переговоров, Командообразование и т.д.).

2011 год. Получила благодарственное письмо МКУ "Центр социальной помощи семье и детям города Кемерово" за плодотворное сотрудничество в проведении работы с семьями: "Выражаем признательность за профессионализм, отзывчивость и понимание".

С 2007 г. Директор, бизнес-тренер, коуч ООО Кадровый центр "Проспект Кадров".

Направление деятельности организации: разработка кадровой политики бизнес-организаций; поиск, оценка персонала; обучение и развитие персонала; мониторинг заработных плат.

В 2007 году работала руководителем отдела персонала, бизнес-тренером в системе магазинов "Миртек", "Кокилье", "anka", "ТАС". Штат более 300 человек. (Розничная торговля, производство). Разработала кадровую политику. Внедрила систему приёма, оценки, обучения и аттестации сотрудников.

2006–2007 гг. Менеджер по подбору персонала ООО Кадровый центр "Проспект" (подбор персонала для компаний Заказчиков).

С 2004 по 2006 гг. работала менеджером по продажам в фармацевтической компании. Имею опыт телефонных продаж, выстраивания долгосрочных партнёрских отношений с клиентами.

С 2002 года работала в системе образования, организовала психологический кабинет детского сада компенсирующего вида.

Образование: высшее психологическое.

• 2005 г. Московский Гештальт Институт. Теория и практика гештальт-терапии.
• 2004 г. Кемеровский государственный университет. Факультет: социально-психологический. Психолог.
• 2000 г. Кемеровский педагогический Колледж. Учитель начальных классов.

Дополнительное образование:

• 2011 г. "10 шагов к успеху". Институт практической психологии "Сириус". Тренер Белов А., Кемерово.
• 2010 г. "Тренинг тренеров" 1-ый модуль, 30 часов. Тренер Теньков А.А., Воронеж.
• 2008–2009 гг. Семинар-тренинг "Организационное консультирование". Московский Гештальт Институт, Москва.
• 2008 г. Тренинг "Развитие лидерских качеств руководителя". Тренинг-центр "Индиго", Кемерово.
• 2007 г. "Бизнес-тренинг: разработка, проведение, анализ". Тренинг-центр "Индиго", Кемерово.
• 2005 г. Семинар-тренинг "Практические технологии управления персоналом", Кемерово. Агентство по подбору и оценке персонала "Шестое Чувство".